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從今年7月起,韓國從業(yè)人員在5-49人之間的小微企業(yè)正式實(shí)行每周52小時工作制。
過去韓國《勞動基準(zhǔn)法》規(guī)定的加班和節(jié)假日工作時間上限為28小時,每周最長可工作68小時(這加班時長確實(shí)多,不過還是比“996”短了)。
后來《勞動基準(zhǔn)法》修正案通過,韓國將包括加班時間在內(nèi)的每周勞動時間上限從68小時縮短至52小時,2018年起先從員工人數(shù)在300人以上的單位開始實(shí)施,2020年1月擴(kuò)大至員工人數(shù)在50-299人之間的企業(yè),直到最近擴(kuò)展到5-49人之間的小微企業(yè)。
縮短韓國人的加班時間,應(yīng)該能減緩韓國的社會矛盾。
韓國社會矛盾較為尖銳。
今年國際市場研究機(jī)構(gòu)益普索(Ipsos)和英國倫敦國王學(xué)院政策研究所對28個國家進(jìn)行了一項(xiàng)問卷調(diào)查,結(jié)果顯示韓國人感受到的文化沖突強(qiáng)度達(dá)到了世界最高水平。
在細(xì)分項(xiàng)目中,超過九成(91%)的韓國人感受到了富裕階層和貧困階層之間的矛盾,還有將近九成(87%)的韓國人感受到了社會階層之間的矛盾。
除此之外,韓國人對進(jìn)步和保守的矛盾(87%)、男性和女性之間的矛盾(80%)、年輕一代和老一輩之間的矛盾(80%)、宗教之間的矛盾(78%)、大城市精英和普通勞動者之間的矛盾(78%)、大學(xué)畢業(yè)生和非大學(xué)畢業(yè)生之間的矛盾(70%)感受都挺多的。
這些矛盾感知,很大程度上反映了韓國社會壓力大,用我們比較常用的話說就是“內(nèi)卷”。其中貧富矛盾和社會階層之間的矛盾有那么多人感知,經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的內(nèi)卷可以說是很慘烈了。
早在“2015年全國生育情況調(diào)查”中,就有10.9%的受訪男性給出的未成婚理由是“收入不高”,還有8.3%受訪男性稱未成婚是因?yàn)椤拔唇鉀Q住房問題”,7.9%的男性稱“擔(dān)心婚后生活壓力大”,另有5.7%、4.4%和4.2%的男性分別回答“工作不穩(wěn)定”“沒湊夠婚禮經(jīng)費(fèi)”以及“沒找到工作”。加起來超過四成的未成婚男性沒結(jié)婚理由都是經(jīng)濟(jì)原因。
這還是五六年前的事,如今的韓國年輕人甚至被稱為“三拋”的一代,即拋棄戀愛、結(jié)婚、生子。反映到宏觀數(shù)字上,韓國2020年的出生人口為27.2萬人,創(chuàng)下歷史最低紀(jì)錄,而且去年韓國死亡人口已經(jīng)大于出生人口了,人口總數(shù)較2019年減少2萬余人。
目前韓國的執(zhí)政黨共同民主黨屬于左翼進(jìn)步派,面對尖銳的社會矛盾傾向于改善社會福利來緩解。除了上文提到的每周52小時工作制,韓國政府還準(zhǔn)備實(shí)打?qū)嵉啬贸鲥X來鼓勵生育。
比如,將從2022年起向0-1歲嬰兒家庭每月提供30萬韓元(約合人民幣1699元)的育兒補(bǔ)助,到2025年逐步上調(diào)至50萬韓元(約合人民幣2831元);還將發(fā)放200萬韓元(約合人民幣11324元)的生育補(bǔ)貼。這并不區(qū)分是哪一胎。
政府將新設(shè)“3+3育兒假”制度,中小企業(yè)的員工申請3個月以上的育兒休假,即使不錄用新的替代勞動者,企業(yè)也可獲得每月200萬韓元的員工育兒假補(bǔ)貼。
韓國人買房難,為此韓國政府計劃,到2025年,將為多子女家庭提供2.75萬套專用公租房,并考慮將多子女家庭的標(biāo)準(zhǔn)從現(xiàn)行的3名以上子女放寬至2名以上。
至于鼓勵三胎,那也有政策,低收入家庭的第三胎起大學(xué)學(xué)費(fèi)全免。
不過這些政策里也有取巧的地方,比如說育兒補(bǔ)助2022年開始發(fā),公租房的2.75萬套也是2025年截止??墒?022年韓國又要舉行新一輪總統(tǒng)選舉,到時候左翼進(jìn)步派能保住執(zhí)政地位嗎?
如果上臺的是右翼保守派,上述帶有社會福利色彩的政策很有可能難以實(shí)行。
由于房價飛漲等原因,民眾不滿,共同民主黨在今年的地方重選補(bǔ)選中慘敗,這對左翼進(jìn)步派可不是什么好消息。
不過最近,右翼保守派的熱門總統(tǒng)候選人尹錫悅因各種不當(dāng)言論,民調(diào)支持率被左翼進(jìn)步派的總統(tǒng)候選人李在明超越。對尹錫悅更不利的是,因?yàn)楹托鹿诖_診病例握手,他最近只能居家隔離一段時間。
尹錫悅是出了名的大嘴巴,什么怪話都說得出。
比如8月4日他曾表示,日本福島核電站沒有完全爆炸,雖然遭受地震和海嘯重創(chuàng),但核電站沒有完全崩塌,因此基本上沒有發(fā)生核泄漏。
在此之前,他還轉(zhuǎn)述初創(chuàng)企業(yè)年輕人的話表示,“要開發(fā)一款游戲的話就不應(yīng)該是一周只工作52個小時,而是應(yīng)該允許開發(fā)人員哪怕一周工作上120小時把開發(fā)任務(wù)完成后再盡情休息”。
瞧瞧這話說的,要是他上臺了,以上提到的最高工作時間和福利政策估計都保不住。
距離2022年韓國總統(tǒng)大選不到一年了,李在明還是有可能當(dāng)選。如果李在明能當(dāng)選韓國下一任總統(tǒng),上述社會福利政策就很有可能保留下去,甚至有可能繼續(xù)推進(jìn),帶給韓國民眾更多社會福利。
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