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特步丁佳敏:成為“企二代”,是“天降的幸運”

“每個人都有不同的壓力”

編者按:本文來自微信公眾號 中國企業(yè)家雜志(ID:iceo-com-cn),作者:張文靜,創(chuàng)業(yè)邦經(jīng)授權(quán)轉(zhuǎn)載。

在父輩打下的基業(yè)里,如何做出屬于自己的成績,是企二代們普遍面臨的課題。

外界提起丁佳敏,總要加一句“特步‘小公主’”。

“這是標(biāo)題黨?!?2月9日,在接受《中國企業(yè)家》采訪時,一向溫和的丁佳敏這樣表示,她給自己的定位是“打工人”。

只不過她打工的公司,是自家的。丁佳敏是特步集團創(chuàng)始人、董事長丁水波的小女兒。在特步,大家都喊她“佳敏”或者“Annie(丁佳敏英文名)”。

丁水波 攝影:鄧攀

不久前,她去安徽探廠,那是特步的一家智能化工廠。廠長是老“特步人”,2005年就加入了特步,他見到丁佳敏就喊“阿敏”。從特步離開多年的老員工,在社交平臺刷到丁佳敏的視頻,還會在評論區(qū)分享“佳敏”25年前的趣事。

丁佳敏是“企二代”,而且是一個不擰巴的“企二代”。

她毫不諱言自己的出身,稱成為“企二代”是“天降的幸運”,并大大方方通過拍視頻向網(wǎng)友展示 ——“全家都是總裁是什么體驗?”“在自家公司上班是什么體驗?”“給爸爸打工是什么體驗?”

不過,“既然是幸運,就應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和壓力?!倍〖衙粽f,“每個人都有不同的壓力,目前我可能沒有溫飽的壓力,那承受其他壓力是應(yīng)該的?!?

在父輩打下的基業(yè)里,如何做出屬于自己的成績,是企二代們普遍面臨的課題。

1997年出生的丁佳敏,跟同齡人一樣,有空就“泡”在互聯(lián)網(wǎng)上,愛分享,喜歡一切有趣、有“梗”的東西,也喜歡嘗試各種新事物。這些也讓她意外找到了新賽道。

社交平臺上的丁佳敏,有另一重身份——“網(wǎng)紅”博主。就像她給自己寫的極具“網(wǎng)感”的個人簡介“是特步集團最大粉頭一枚呀”,她以自己為中心,一頭連接著數(shù)百萬年輕粉絲,另一頭則是成立23年的老國貨品牌特步。

丁佳敏的視頻,圍繞工作日常展開,讓年輕人看到了新鮮、鮮活的特步。她拍“全家都是總裁是什么體驗”,讓外界看到忙到?jīng)]空接電話的企業(yè)管理者們;拍工廠,展示的是特步的智能化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型;她以“二代”的視角講述丁水波的創(chuàng)業(yè)故事,分享特步的品牌歷史;也分享穿搭,衣柜里清一色都是自家品牌,日常所穿也均是特步產(chǎn)品,她成為自家產(chǎn)品“行走”的代言人。

視頻中也有她自己,她巡店、與研發(fā)團隊討論面料、與直播部門確認直播SKU(庫存單位),甚至與設(shè)計師探討、爭論。這些都構(gòu)成了特步“打工人”丁佳敏。

丁佳敏告訴《中國企業(yè)家》,“做個人IP,只是想分享自己真實的打工日常?!钡豢煞裾J,活躍于社交平臺的丁佳敏,正扮演著連接特步這個老牌國貨與年輕人之間橋梁的角色。

“我們這些‘二代’慢慢長大了,自然而然會成為品牌的新鮮血液,從年輕人的角度分享特步這個品牌?!?丁佳敏表示。對于一個成立了20余年的品牌來說,年輕化是一個重要課題,也是年輕“企二代”們的使命和責(zé)任。

01 試水直播

12月初,丁佳敏第一次試水直播帶貨。她不僅自己“玩兒”,還把她的“二代”朋友們請進了直播間。

丁佳敏有不少從小認識的“企二代”朋友。這些人與她經(jīng)歷相似,大多是父輩白手起家,奮斗幾十年,創(chuàng)立了自己的國貨品牌,隨著“二代”們逐漸成長,他們在公司也承擔(dān)了越來越重要的角色。

這次直播,她邀請來了潔麗雅“毛巾少爺”石展承,九牧集團運營總裁、小牧衛(wèi)浴品牌創(chuàng)始人林曉偉,華祥苑茶業(yè)股份有限公司海外中心總經(jīng)理蕭曼靈。他們都曾出現(xiàn)在丁佳敏的VLOG中,將他們邀請進直播間,也是丁佳敏的粉絲為她出的主意。

“這是一次蠻好玩的新體驗?!倍〖衙魧ψ约菏撞ケ憩F(xiàn)頗滿意。當(dāng)天直播近三個小時,GMV(商品交易總額)超300萬元。

直播間之外的丁佳敏,還是特步電商產(chǎn)品中心總監(jiān)。“大家可能以為我在專心拍短視頻,其實我大部分時間都是在公司里。”

丁佳敏自2023年開始,承擔(dān)起了特步電商鞋服產(chǎn)品研發(fā)的重任,從企劃案到面料選擇、看設(shè)計圖紙,再到后續(xù)的訂貨會、模特拍攝、上市推廣,整條鏈路上的每個環(huán)節(jié),她都需要參與。她的大部分時間和精力,都在產(chǎn)品研發(fā)上。

相比線下產(chǎn)品,線上產(chǎn)品對速度、節(jié)奏的要求更高?!爸辈ラg產(chǎn)品需求,經(jīng)常突然大量增加,這對交貨周期的要求很高,對產(chǎn)品開發(fā)和快反周期提出更高挑戰(zhàn)。”丁佳敏告訴《中國企業(yè)家》,一件衣服從設(shè)計到正式投產(chǎn),整條鏈路僅需7天,需要供應(yīng)鏈更密切的配合。

“我目前全身心都放在電商鞋服上,電商現(xiàn)在肯定是要引領(lǐng)增長的?!倍〖衙粽f。這句話背后,是特步線上業(yè)務(wù)的飛速發(fā)展。

財報顯示,特步的線上業(yè)務(wù)在2024年上半年實現(xiàn)了超20%的顯著增長,其收入占特步主品牌總收入的三分之一以上。其中,特步在抖音、得物以及微信視頻號等平臺的零售銷售額同比增長超80%,直播和社交電商成為增長最為迅速的銷售渠道。

丁佳敏透露,目前特步主品牌的成人、兒童板塊分別成立直播中心,推進線上線下直播業(yè)務(wù),僅前端運營和一線主播就有近400人?!爸辈I(yè)務(wù)一定是我們未來發(fā)展的重點渠道?!彼f。

一位特步工作人員告訴《中國企業(yè)家》,丁佳敏做直播其實是“順理成章”的事。電商本身就是需要與消費者互動的版圖,丁佳敏早在幾年前就開始運營個人賬號、做個人IP,如今隨著其粉絲量、互動量越來越大,丁佳敏覺得可以用這個平臺做更多事。

02 嶄露頭角

丁佳敏熱愛時尚,在國外念大學(xué)時,就開始關(guān)注時尚動態(tài),并飛到世界各地去看展、看時裝周、參加時尚沙龍。她也喜歡產(chǎn)品,有關(guān)服飾、跑鞋的性能、面料、參數(shù)等方面的術(shù)語、詞匯,信手拈來。她覺得幸運的是,父親創(chuàng)業(yè)的方向,正是她感興趣的時尚、鞋服領(lǐng)域。

丁佳敏說自己在運動品牌行業(yè)已浸染20余年,這話并不夸張。她是聽著丁水波的創(chuàng)業(yè)故事長大的,從小耳濡目染,熟知父輩的一些創(chuàng)業(yè)細節(jié)、決策及艱辛。

丁水波剛創(chuàng)業(yè)時,丁佳敏年齡尚小。在她的印象中,當(dāng)時特步還是一家不大的創(chuàng)業(yè)公司,父母特別忙,在全國各地到處飛,找客戶。那時候,她家還在泉州,就在公司樓上,旁邊就是工廠。

她從小就進自家工廠里玩,拿著縫紉用的小紗剪剪線頭。剛成年,丁佳敏就被丁水波扔到了特步在泉州的直營店,幫著門店賣鞋、賣衣服。

2019年,丁佳敏從英國留學(xué)回國,隨后進入特步集團工作。讀大學(xué),她學(xué)的是財務(wù)會計,所以最初丁水波希望她去財務(wù)部門工作。但她對品牌部門更感興趣,以“要先學(xué)會品牌怎么花錢”說服了丁水波。

在外界看來,丁佳敏在特步嶄露頭角,是從“半糖系列”開始的。

丁佳敏 來源:受訪者

2021年,丁水波想做一組年輕舒適的女子運動產(chǎn)品,他將這個任務(wù)交給了丁佳敏。最初,這只是一個季度限時的膠囊產(chǎn)品,算是一個小嘗試。

或是鼓勵,或是激將——丁水波對丁佳敏說,“我要是懂做女子產(chǎn)品,還要你干什么?”丁佳敏接下了這個考驗。她從原先的企劃部、設(shè)計師中“抓”來了三個人。最后,由一個企劃人員、兩個“00后”設(shè)計師,加上她自己,4人組成了一個小團隊。

那是丁佳敏第一次接觸產(chǎn)品,一開始沒有任何頭緒。是從瑜伽褲、運動內(nèi)衣做起,還是做更加休閑的產(chǎn)品?定位于什么年齡層的消費者?用什么色彩?用什么面料?每一個環(huán)節(jié)和細節(jié),都有無數(shù)個選擇,等待她拍板。她坦言,最初她碰了不少壁。

但她很快做出了決定,把自己當(dāng)成消費者,從自己入手。確定大致方向后,她和團隊開始了嘗試,經(jīng)歷了無數(shù)次推翻、重來,半年后她們終于做出了讓自己滿意的產(chǎn)品。

丁佳敏請教過很多朋友,也問過丁水波和家人。對于自己的小女兒,丁水波奉行的是鼓勵式教育,“我從小是在被認可的成長環(huán)境中長大的?!痹诙〖衙粞壑?,丁水波善于溝通,是一個樂于接受新事物的人。

陷入困惑時,丁佳敏會跟父親的秘書約時間,去丁水波辦公室請教。下班后,一家人吃完飯,一起喝茶,丁佳敏也會趁機把自己的困惑提出來。丁水波和家人都樂于提供一些建議和想法。

不過,丁水波對她的工作、業(yè)務(wù)并不多加干涉,他希望她能獨當(dāng)一面。所以,最終決策,仍要靠丁佳敏自己來做。

聽丁水波講述自己的創(chuàng)業(yè)史時,丁佳敏曾問他,特步品牌的LOGO為什么是“X”?丁水波解釋,“X”代表著一種未知、一種叛逆。那是他坐在家里自己想出來的,丁佳敏得到啟發(fā):做決定,有時候需要經(jīng)驗,加一些資訊,還需要一些勇氣。

經(jīng)過這半年,她也學(xué)會了做決定,而且是快速拍板——女子時尚風(fēng)口每年都在變,留給她琢磨、糾結(jié)的時間并不多?!芭陌逍枰職?,但同時也需要數(shù)據(jù)驗證?!倍〖衙舭l(fā)現(xiàn)。

由于是小膠囊系列(季節(jié)性)產(chǎn)品,“半糖系列”第一季度投產(chǎn)量不多,線下也僅選擇了不到100家較大的門店做嘗試,產(chǎn)品很快售罄。緊接著,丁佳敏和團隊帶著新產(chǎn)品去了訂貨會,這次她們獲得了更明確且正向的反饋,經(jīng)銷商們對這種新風(fēng)格的特步女子產(chǎn)品很感興趣,訂貨額迅速破億。正式售賣的第一季度,“半糖系列”就實現(xiàn)了盈利。

03 “走出玻璃房”

“半糖系列”成功開創(chuàng)了特步女子產(chǎn)品的一個新品類。顯然,丁佳敏在半糖系列上取得的成績得到了肯定。2023年,她負責(zé)的產(chǎn)品線從“半糖系列”擴大到潮流品類“X基因系列(XDNA系列)”。

“‘半糖系列’實現(xiàn)整體盈利后,就被并入了特步的‘潮流系列’,后由專業(yè)團隊負責(zé)。”丁佳敏透露,她自己則轉(zhuǎn)向整個電商產(chǎn)品板塊。

從“半糖系列”到整個潮流品類,再到電商產(chǎn)品,丁佳敏分管的業(yè)務(wù)在不斷擴大。一位特步內(nèi)部人士告訴《中國企業(yè)家》,“她給產(chǎn)品風(fēng)格、品牌帶來的年輕化感覺,是很明顯的?!?

外界將“半糖系列”視為丁佳敏內(nèi)部創(chuàng)業(yè)的起點,丁佳敏自己卻并不愿意將它稱之為“內(nèi)部創(chuàng)業(yè)”,稱只是做了一組新產(chǎn)品線或新系列。她見過父輩創(chuàng)業(yè)的艱辛,覺得自己所做的事與父親的創(chuàng)業(yè)相比,是小巫見大巫,很難稱得上是創(chuàng)業(yè)。

她坦言,在內(nèi)部做事,有更多資源、經(jīng)驗方面的支撐,不至于像愣頭青一樣亂撞,或閉門造車?!岸钡纳矸荩瑸樗膶W(xué)習(xí)、溝通提供了更多的便利。除此之外,她并不會享受更多優(yōu)待。

在公司,丁佳敏稱丁水波為“丁總”。沒有誰明確提出過這樣的要求,但所有人都默認,哪怕是女兒,“在公司里就該有上班的態(tài)度?!倍〖衙舴Q,無論做什么事,她同樣需要靠實實在在的業(yè)績數(shù)據(jù)說話。

工作以后,對于職場打工人的“卷”和996,丁佳敏也有自己的看法,“現(xiàn)在求職者很多,大家會更努力地工作,但要勞逸結(jié)合。因為需要的是高效工作,而不是長時間工作。長時間工作,但沒有產(chǎn)出,這樣子其實大家都累?!?

從“半糖系列”到現(xiàn)在,丁佳敏承擔(dān)的責(zé)任越來越重,對父輩的創(chuàng)業(yè)也有了更深的理解和體會,“更了解他們在創(chuàng)業(yè)過程中的心路歷程,以及特步幾十年來發(fā)展的底層邏輯?!?

正如丁佳敏此前接受采訪時所說,沒進入特步前,她更像是站在玻璃房子里往外看,看父輩是怎么工作的,是充滿理想化的;自己上手就發(fā)現(xiàn),這過程遠比想象中更復(fù)雜,也更有趣。

本文為專欄作者授權(quán)創(chuàng)業(yè)邦發(fā)表,版權(quán)歸原作者所有。文章系作者個人觀點,不代表創(chuàng)業(yè)邦立場,轉(zhuǎn)載請聯(lián)系原作者。如有任何疑問,請聯(lián)系editor@cyzone.cn。

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